Des métiers variés, du sens et une carrière qui vous ressemble
Avec plus de 200 métiers, soignants et non soignants, et plus de 4.100 collaborateurs répartis sur plusieurs sites, la Citadelle est bien plus qu’un hôpital : c’est un écosystème professionnel, riche de talents et de savoir-faire.
Chez nous, chaque fonction compte. Chaque jour, nos équipes unissent leurs forces et leurs expertises pour offrir un parcours de soins fluide, humain et d’excellence.
Intégrer notre hôpital, c’est aussi se donner la possibilité de diversifier ses connaissances, ses compétences, et pourquoi pas évoluer vers d’autres fonctions durant sa carrière.
Travailler à la Citadelle, c’est agir dans une institution qui soigne autant ses équipes que ses patients, dans un cadre où la collaboration, l’inclusion et l’innovation font la différence.
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Citadelle
Pourquoi travailler à la Citadelle ?
Notre hôpital allie expertise technique et dynamisme pour relever les défis de la santé d’aujourd’hui et de demain. Notre ambition ? Assurer l'excellence tout en cultivant un esprit d'équipe et de solidarité.
Nous cultivons une culture de l’écoute, de la reconnaissance et de la bienveillance, où chacun peut s’exprimer, évoluer et trouver sa place. Parce qu’un hôpital qui prend soin de ses équipes, c’est un hôpital qui soigne mieux.
Nous vous proposons plus qu’un emploi : nous vous offrons un véritable projet professionnel au sein d’un établissement public dynamique et engagé.
À la Citadelle, l’innovation et l’engagement durable vont de pair : chaque défi est une opportunité de réinventer nos pratiques, de penser autrement et de coconstruire un hôpital plus intelligent, plus responsable, plus humain.
Saviez-vous que le rôle d'un hôpital, ce n’est pas seulement soigner, mais aussi accueillir, organiser, sécuriser, nettoyer, réparer, informer, innover, accompagner, ... ?
Derrière chaque patient pris en charge, ce sont des dizaines de métiers, soignants et non-soignants, qui œuvrent ensemble : médecins, infirmiers, aides-soignants, logisticiens, techniciens, informaticiens, agents d’entretien, cuisiniers, diététiciens, ingénieurs, équipes administratives, …
Un hôpital, c’est une communauté de compétences, un collectif où chaque rôle compte, chaque geste a du sens, et où la diversité des talents fait la force du soin.
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Un entretien, c’est avant tout une rencontre… bien préparée
C’est l’occasion de mieux vous connaître, de comprendre votre parcours, vos motivations, ... et de voir si nos chemins peuvent se croiser durablement. Nous vous partageons quelques repères pour aborder cette étape sereinement.
