Technicien spécialisé - électromécanique biomédical (H/F/X)

Date limite pour postuler
Type de contrat
CDI
Classe
IFIC 14
Responsable
Julien Russiaux

Missions

Vous entretenez, réparez et adaptez les installations, les appareillages et le matériel techniques et/ou d’infrastructure relevant de votre spécialisation, afin de prévenir ou de résoudre les problèmes techniques et de garantir le bon état des installations et/ou des bâtiments.

  • Vous effectuez, en concertation avec votre responsable hiérarchique, les contrôles nécessaires et l’entretien préventif des équipements et des installations, conformément aux recommandations et obligations en vigueur et à l’aide des check-lists prévues.
  • Vous réalisez les travaux d’entretien, d’adaptation et de réparation des installations relevant de votre spécialisation, dans le respect des règles de sécurité et d’hygiène.
  • Vous conseillez les techniciens et aides-techniciens dans les tâches relevant de votre spécialisation.
  • Vous recherchez des solutions en cas de problèmes exceptionnels ou complexes relevant de votre spécialisation, vous les proposez à votre responsable hiérarchique et vous les mettez en œuvre après son approbation.
  • Vous analysez les besoins et vous recherchez des possibilités d’amélioration technique.
  • Vous informez les parties concernées au sujet des installations, des équipements et des travaux à réaliser, et vous accompagnez la mise en service du nouveau matériel.
  • Vous vous concertez et échangez les informations nécessaires avec vos collègues et les intervenants externes concernant les travaux à réaliser.
  • Vous signalez à votre hiérarchie les équipements et installations présentant un manque de fiabilité afin de permettre leur déclassement ou leur remplacement.
  • Vous réalisez des travaux de conception, de fabrication, de maintenance préventive et/ou corrective ainsi que des réparations, notamment dans les domaines de la mécanique et de l’électromécanique appliquées au mobilier et aux appareillages hospitaliers, médicaux et biomédicaux.
  • Vous proposez à votre responsable hiérarchique l’achat de nouveau matériel et de pièces de rechange.
  • Vous assurez le suivi administratif de vos tâches, notamment en complétant les check-lists prévues.
  • Vous demandez, sous la supervision de votre responsable hiérarchique et lorsque cela est nécessaire, des offres de prix pour des pièces de rechange et/ou de nouveaux produits.
  • Vous participez, sous la supervision de votre responsable hiérarchique, aux échanges avec les entreprises sous-traitantes et vous contribuez au suivi de leurs travaux.

Profil

  • Possède une connaissance pratique avancée dans la spécialisation et connaît les règles et procédures de sécurité s’y rapportant ;
  • Est adroit et a une vision technique globale pour aborder et résoudre des problèmes dans la spécialisation
  • Maintient à jour ses connaissances techniques et pratiques des différents équipements
  • Période de familiarisation : 6 ‐ 12 mois
  • Informe les parties concernées au sujet des tâches à exécuter
  • Se concerte avec le responsable hiérarchique, si nécessaire, au sujet des solutions à appliquer pour certains problèmes techniques
  • S’accorde, suivant les directives, avec les collègues et des parties externes (ex : fournisseurs, sous‐traitants, …) pour les sujets relevant de sa spécialisation
  • Conseille les (aides)‐techniciens dans les tâches relevant de la spécialisation
  • Informe et conseille les utilisateurs internes concernant les équipements, les installations et les travaux à réaliser.

Conditions d'accès

Vous êtes titulaire d’un diplôme de l’ETSS dans la spécialité concernée.

 

Nous proposons une rémunération brute mensuelle à partir de 3.447,47 € selon l'ancienneté professionnelle valorisée.

 

À titre indicatif :

  • 0 à 6 ans d'ancienneté : 3.447,47 € à 4.112,93 € brut/mois ;
  • 7 à 15 ans d'ancienneté : 4.203,86 € à 4.766,98 € brut/mois ;
  • 16 à 35 ans d'ancienneté : 4.825,20 € à 5.419,19 € brut/mois.

Ce que nous offrons 

L’hôpital de la Citadelle, situé à Liège, est l’un des plus grands hôpitaux francophones de Belgique : une trentaine de spécialités médicales, 4.100 collaborateurs, 200 métiers, 3 sites hospitaliers (Citadelle, Laveu, Herstal), des centres médicaux et une cinquantaine de centres de prélèvements LaboCita répartis dans la province …

Travailler à la Citadelle, c’est évoluer dans une entreprise qui soigne autant ses équipes que ses patients, dans un cadre épanouissant où la collaboration, l’inclusion et l’innovation font la différence.

  • Une rémunération évolutive suivant un barème
  • De nombreux avantages : assurance groupe, restaurant d’entreprise, conditions spécifiques sur les tarifs de consultation et d’hospitalisation, remboursement des transports en commun, crèche pour les enfants, ...
  • Un programme de formation continue et des possibilités d’évolution
  • Un cadre de travail agréable et stimulant : au sein d’équipes dynamiques, avec des initiatives écoresponsables et solidaires, des moments festifs et conviviaux qui donnent du sens à votre métier.

Découvrir tous les atouts de la Citadelle

Zoom sur nos conditions contractuelles

Envie d'en savoir plus sur nos conditions contractuelles et nos avantages concrets ? C’est ici que ça se passe ! 

 

Contactez-nous 

Pour toute information complémentaire, n’hésitez pas à nous contacter !

Cliquez pour voir l’email

Déposer ma candidature

Emploi

Notre processus de recrutement

Le recrutement à la Citadelle suit des étapes précises, qui peuvent varier selon la nature de la fonction. Certains recrutements sont plus simples et rapides, d’autres demandent un processus plus complet, avec plusieurs entretiens, tests ou mises en situation.

Image
icon candidature en ligne

Candidature en ligne

Vous postulez en ligne

Image
icon screening candidatures

Screening des candidatures

Votre candidature est analysée par l’équipe Recrutement de la Citadelle.

Image
icon entretien telephonique pre selection

Entretien téléphonique de pré-sélection

Nous prenons contact avec vous pour collecter quelques renseignements administratifs et faire connaissance.

Image
icon entretien en presentiel

Entretien en présentiel

Cet entretien a pour but d’évaluer votre motivation pour la fonction concernée, vos compétences techniques et comportementales.

Image
icon integration dans equipe

Intégration dans l’équipe

Bravo, vous rejoignez nos équipes ! Un accompagnement sur-mesure vous est proposé dès votre arrivée.